职业病的类型有什么

职业病类型多样，需依据《职业病分类和目录》。未及时处理可能导致健康恶化，影响劳动能力，甚至危及生命。
《职业病诊断与鉴定管理办法》规定，鉴定机构需及时审核申请，确保劳动者权益得到保障。若不及时鉴定，可能延误治疗，加重病情。
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职业病处理分三步。
1. 诊断：疑似职业病者，需到指定机构进行诊断，确认是否患职业病。
2. 鉴定：对诊断结果有异议，可申请职业病鉴定，由专业机构进行复核。
3. 赔偿：确诊为职业病后，可根据法律规定，向用人单位或相关部门申请赔偿，包括医疗费用、工伤津贴等。每一步都需依法进行，确保权益。
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职业病处理常包括诊断、鉴定与赔偿。选择处理方式时，应首先进行职业病诊断，如有异议再申请鉴定，最后根据结果寻求赔偿。
诊断是确认职业病的基础，鉴定则提供法律依据，赔偿则是劳动者权益的保障。根据具体情况，选择合适路径以维护自身权益。
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